12.05.2026

Im CAS lernen Sie, eine Bildungsorganisation strategisch auszurichten und zu führen, die Angebote zu vermarkten und die Qualität kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Inhalt

Modul Bildungsorganisationen strategisch ausrichten und führen



- Strategische Ausrichtung von Bildung und Personalentwicklung mit Lernkulturanalyse
- Führung in Organisationen, Führungstheorien und -konzepte, laterale Führung


Modul Bildungsangebote entwickeln und intern vermarkten



- Lernen 4.0 implementieren und intern vermarkten


Modul Bildung in Organisationen nachhaltig sicherstellen



- Wirkung und Wertschöpfung von Bildung, Nachhaltigkeit in der Bildung, Qualitätssicherung in der Bildung
- Organisationsentwicklung und Wissensmanagement gestalten

Lernziele

Im CAS Bildung in Organisationen strategisch führen lernen die Teilnehmenden, Personalentwicklung sowie Aus- und Weiterbildungsmassnahmen innerhalb der Organisation strategisch auszurichten, zu gestalten und zu führen.



Die Teilnehmenden



- erwerben theoretische und handlungspraktische Grundlagen der Führungsarbeit.
- erhalten einen Einblick in die zentralen Konzepte zur Wirkung und Wertschöpfung von Bildungsmassnahmen und können konkrete Umsetzungskonzepte entwerfen.
- sind in der Lage, eine auf die Bedürfnisse der Organisation zugeschnittene Aus- und Weiterbildungspolitik zu entwickeln, zu vertreten und diese in der Strategie der Organisation zu verankern.
- verstehen Bildungsmarketing als einen ganzheitlichen Managementprozess und werden befähigt, Bildungsangebote nach betriebswirtschaftlichen Aspekten und Marketinggrundsätzen zu bewerten, zu analysieren und zu kommunizieren.
- verstehen die Grundlagen von Lernen in Organisationen und setzen sich mit dem Wissensmanagement alsstrategischen Prozess auseinander.

Zielgruppe

Der CAS richtet sich an Bildungsverantwortliche und Projektleitende von Bildungs- und Veränderungsprojekten aller Branchen sowie aller Organisationsformen (Unternehmungen, Bildungsinstitutionen, Hochschulen, Verbände, Non-Profit-Organisationen usw.).

Bemerkung

Die Kosten beinhalten Aufnahmegespräch, Unterricht, Fachliteratur sowie Benutzung der Hochschul-Fachbibliotheken, Coaching-Gespräch, Modulabschlüsse sowie ausführliche Unterlagen und Benutzung digitaler Lernmedien.

Quelle: www.weiterbildung.swiss