12.10.2026 – 03.05.2027

In diesem Lehrgang lernen Sie, wie Sie ihr Team an sich veränderten Situationen rasch und erfolgreich anpassen können werden Sie befähigt, Personalprozesse in einem Unternehmen massgeblich mitzugestalten und mit dem Bereich Human Resources professionell zusammen zu arbeiten. eignen Sie sich Handlungskompetenzen im General Management an und können einen Businessplan erstellen.

Inhalt
Management-Zertifikat (ca.  160 Lektionen) General Management Personalmanagement Change Management  Lust auf mehr?Mit erfolgreichem Abschluss des «Management Zertifikat» haben Sie ebenfalls bereits einen wichtigen Baustein für den eidg. Fachausweises «Führungsfachleute».Weitere Informationen: Führungsfachleute mit eidg. Fachausweis Leadership-Zertifikat Vorbereitung für eidg. Berufsprüfung Führungsfachleute

Voraussetzung
Voraussetzung für die Teilnahme am Lehrgang:Es gibt keine spezifischen Voraussetzungen für den Besuch der einzelnen Module bzw. für das Erlangen der SVF Zertifikate Management und Leadership. Idealerweise bringen Sie den Willen mit, sich optimal für die nächste Stufe Ihres Berufslebens zur rüsten. Führungserfahrung ist noch nicht notwendig.Zulassung für die Modulprüfungen:Es müssen keine externen Prüfungen absolviert werden, das Management Zertifikat der KV Business School Zürich ist von der Schweizerischen Vereinigung der Führungsausbildung SVF als gleichwertig anerkannt.

Lernziele
Während der Weiterbildung haben die Möglichkeit, vernetzte Führungsprozesse zu erleben und zu gestalten. Change Management – Sie können ihr Team rasch und nachhaltig an neue Situationen anpassen. Personalmanagement – Sie gestalten die Personalprozesse in einem Unternehmen massgeblich mit und arbeiten professionell mit dem Bereich Human Resources zusammen. General Management – Sie eignen sich grundlegende Kompetenzen in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Prozessmanagement und Recht an und können diese in einem Businessplan umsetzen.

Zielgruppe
Sie möchten sich nach einer abgeschlossenen Grundbildung und einigen Jahren Berufserfahrung in Wirtschaft oder Verwaltung gezielt auf eine Führungsaufgabe vorbereiten? Sie haben vor kurzer Zeit eine Führungsfunktion übernommen oder möchten sich in der Führungsrolle weiterentwickeln? Die Weiterbildung richtet sich an praktizierende und künftige Führungskräfte, Teamleitende, Gruppen-, Bereichsleitende und auch Projektleitende sowie Leitende in einer Stabsfunktion. Ebenfalls geeignet ist sie für Selbständigerwerbende, die sich zusätzliches Führungs-Knowhow aneignen wollen.


Quelle: www.weiterbildung.swiss