work&life zug unterstützt, informiert und berät Mitgliedsfirmen und deren Mitarbeitende bei der Schaffung bedarfsorientierter familienergänzender Kinderbetreuung und bietet in Krippen und Kindergärten Platz für Kinder ab 3 Monaten bis zum Schuleintritt.

LEITIDEE
work&life zug unterstützt, informiert und berät Mitgliedsfirmen und deren Mitarbeitende bei der Schaffung bedarfsorientierter familienergänzender Kinderbetreuung und bietet in Krippen und Kindergärten Platz für Kinder ab 3 Monaten bis zum Schuleintritt.

work&life zug fördert die Zweisprachigkeit (Deutsch/Englisch), orientiert sich am kantonalen Kindergartenlehrplan und an internationalen Standards und ermöglicht dadurch den Übertritt an schweizerische und internationale Schulen.

work&life zug gewährleistet durch täglich zwölfstündige Öffnungszeiten und die auf zwei Wochen pro Jahr beschränkten Ferien ideale Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

VISION
work&life zug will das umfassendste Kompetenzzentrum für familienergänzende Kinderbetreuung in der Region Zug und den angrenzenden Gebieten sein. Die von der Wirtschaft getragene Organisation leistet durch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf einen nachhaltigen Beitrag an die Gesellschaft.

FOKUS
work&life zug fördert durch professionelle Unterstützung und Betreuungsformen die individuelle persönliche und fachliche Entwicklung des Kindes unabhängig von seiner Herkunft. work&life zug steht in konstantem konstruktivem Dialog mit den Eltern und den Mitgliedsfirmen.

PÄDAGOGIK
Die pädagogische Arbeit bei work&life zug basiert auf Vielfalt an Methodenwissen und –anwendung, um so den individuell emotionalen, kreativen, sozialen, geistigen und körperlichen Bedürfnissen und Potentialen der Kinder gerecht zu werden. Ziel der pädagogischen Arbeit ist, die Kinder zu unterstützen und zu motivieren, zu fördern, zu fordern und zu begeistern.

ORGANISATION
work&life zug ist eine als Verein konstituierte, firmengestützte und privatrechtlich organisierte geprüfte und anerkannte Non-Profit Organisation. Die Finanzierung der Geschäftsaktivitäten von work&life zug erfolgt durch Beiträge von Mitgliedsfirmen, Eltern und Sponsoren.

MITARBEITENDE
work&life zug arbeitet mit fachlich qualifizierten und bestens ausgebildeten, belastbaren und erfahrenen Mitarbeitenden zusammen und fördert deren persönliche und berufliche Entfaltung, Selbständigkeit und Verantwortung.

GESCHÄFTSPARTNER
work&life zug pflegt bei allen internen und externen Geschäftsbeziehungen wie auch mit Behörden und anderen Institutionen eine transparente und faire Zusammenarbeit auf der Basis guter und nachhaltiger Kontakte.